Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5
- Пока оценок нет.

Преимущества аренды апартаментов для корпоративных сотрудников

Преимущества аренды апартаментов для корпоративных сотрудников

Оглавление поста: Решение проблемы размещения иногородних сотрудников Выбор лучшего варианта… Материалы для статьи подготовлены специалистами апарт отеля Vertical. Апарт-отели —…

Оглавление поста:

Материалы для статьи подготовлены специалистами апарт отеля Vertical.

Апарт-отели — это жилые помещения, которые находятся в зданиях, относящихся к нежилому фонду. В них нельзя оформить постоянную регистрацию, коммунальные услуги несколько дороже, чем в аналогичных квартирах… Однако они не теряют своей популярности, но даже становятся всё более и более востребованными. Одной из причин является то, что наличие таких жилищ представляет определённый интерес для различных компаний.

Решение проблемы размещения иногородних сотрудников

Корпоративная культура является одним из новых для нашей страны явлений. Несмотря на то, что бизнес развивается в России не первый год, собственные нормы и правила пока ещё окончательно не сформировались. Одной из тенденций крупных компаний является самостоятельный поиск будущих сотрудников. К примеру, какой-то холдинг выкупил завод, находящийся в одном из регионов России. Сразу после этого новый хозяин вносит ряд корректив в жизнь предприятия. Одним из основополагающих вопросов, который решается в этот момент, да и будет решаться постоянно, является вопрос кадров.

Далеко не факт, что в регионе можно найти именно тех специалистов, которые смогли бы удовлетворить компанию. Более того, во многих корпорациях приняты стандарты формирования команд, которые исключают наличие в них местных жителей. Считается, и вполне справедливо, что специалисты, приглашённые из других городов, работают намного эффективнее. Это непременно порождает необходимость каким-то образом их разместить.

Выбор лучшего варианта…

Конечно, каждому можно дать подъёмные, включающие в себя стоимость аренды жилья у частников. Однако это далеко не лучший вариант. Частный рынок аренды недвижимости непредсказуем. Не исключено, что уже через месяц корпоративный сотрудник будет вынужден искать себе новое жильё, а это существенно отразится на производительности его труда. Поэтому компании стремятся найти более стабильные варианты размещения своих людей, а так же всех тех, кто приезжает по их приглашениям, для выполнения каких-то разовых задач, решить которые можно только за длительный срок.

Практика показывает, что для этого не подходит обычная гостиница. Цена на номер для корпоративных сотрудников может быть и не очень высокой для большого предприятия, но речь идёт о длительной аренде. Современный корпоративный стиль управления не предусматривает, что собственных иногородних специалистов можно расселять по гостиницам. Это не рационально с экономической точки зрения и не подходит с психологической.

В общих помещениях апарт-отелей сотрудники компаний продолжают оставаться в единой атмосфере, могут продолжить обсуждение технических и управленческих проблем, поближе узнать друг друга, сдружиться и сплотиться.

Отличным решением этой проблемы является аренда нескольких номеров квартирного типа в апарт-отеле. Именно в таких жилищах люди будут чувствовать себя наиболее комфортно и уютно. В них есть собственная кухня, ванна или душ. Номер может быть рассчитанным на одного или множество жильцов, а внутри уже находится всё необходимое. Это мебель и отдельные бытовые приборы, телевизор, а так же различные элементы интерьера.

Многие компании стремятся снимать целые этажи или секции. В результате сотрудники продолжают оставаться в единой психологической и информационной среде и после того, как покинут свои рабочие места. У них естественным образом появляются общие интересы, они лучше узнают друг друга, а это является неотъемлемой частью тимбилдинга.

Апарт-отель для компаний это:

  • возможность компактного размещения своих иногородних сотрудников;
  • место для размещения всех приглашённых гостей — специалистов, деловых партнёров;
  • удобные способ проведения некоторых совещаний и деловых переговоров вне стен своих офисов.

Отличительной чертой, которой обладает такой отель, является сочетание особенностей гостиницы и квартиры. От обычной гостиницы он наследует определённые сервисные функции. Можно включить в договор уборку в номере, иногда — доставку продуктов питания. Практически каждый такой отель имеет свою охраняемую автостоянку, а поблизости от него находятся торговые и развлекательные комплексы. В результате сотрудники компаний живут почти на всём готовом и могут целиком посвятить себя работе.